10 grands principes d’un Tiers-lieu
Les tiers-lieux sont des espaces hybrides qui vont au-delà des usages traditionnels d’un bureau ou d’un lieu public, en intégrant plusieurs fonctions pour encourager la collaboration, l’inclusion, l’innovation et le développement communautaire.
Ces tiers-lieux peuvent prendre différentes formes : culturel, médical, nourricier, artistique, technique…
Ils souffrent de la méconnaissance du grand public et des organismes financeurs, qui peuvent avoir une vision floue de ce type de lieux.
Dans le cadre du projet européen IDEA (Innovation Diversité Explorations Alternatives) porté par le Collectif T’Cap avec ses partenaires belges, finlandais et français, nous avons souhaité objectiver la notion de tiers-lieu. C’est la raison pour laquelle nous avons travaillé sur 10 grands principes fondamentaux qui caractérisent, pour nous, un tiers-lieu réussi.
1. Accessibilité et inclusion
Un tiers-lieu inclusif doit garantir un accès universel et financier à tous les citoyens en intégrant des aménagements physiques adaptés, des solutions pour l’accessibilité sensorielle, et des activités adaptées.
2. Espaces et hybridation des activités
Un tiers-lieu doit être conçu comme un espace flexible et modulable, permettant d’hybrider les usages selon les besoins de la communauté.
3. Co-construction et gouvernance partagée
Un tiers-lieu doit privilégier une gouvernance collaborative, impliquant activement ses utilisateurs dans les décisions et la gestion. Grâce à des pratiques de co-création, les participants peuvent proposer, organiser et animer des activités, renforçant ainsi leur sentiment d’appartenance et d’appropriation.
4. Ancrage local et impact territorial
Un tiers-lieu, enraciné dans son territoire, répond aux besoins locaux et agit comme un moteur de développement économique, social, culturel et environnemental.
5. ECOSYSTEME DE COLLABORATION ET DE RENCONTRE
Un tiers-lieu est un point de convergence pour des individus aux parcours variés, stimulant les rencontres informelles et la collaboration interdisciplinaire.
6. CULTURE D’INNOVATION ET D’EXPERIMENTATION
Les tiers-lieux incarnent une culture d’innovation et d’expérimentation, servant de laboratoire pour tester des idées nouvelles. Ils accueillent des projets pilotes, ateliers de prototypage, formations, et programmes d’initiation (numérique, artisanat, etc.), favorisant des solutions créatives et interdisciplinaires aux défis contemporains.
7. SOUTIEN ET RENFORCEMENT DES COMPETENCES
Les tiers-lieux jouent un rôle clé dans le soutien et le renforcement des compétences, offrant des ressources et formations adaptées aux besoins locaux.
8. ECORESPONSABILITE ET SOBRIETE ENVIRONNEMENTALE
Les tiers-lieux intègrent une gestion durable qui met l’accent sur le respect de l’environnement : recyclage, réduction des déchets, achats et consommation responsables, transition énergétique, et sensibilisation à l’environnement.
9. Autonomie et modèle économique hybride
Pour assurer sa pérennité, un tiers-lieu doit adopter un modèle économique mixte : subventions publiques, contributions des membres, partenariats privés, et revenus générés par les services (location d’espaces, ateliers, événements, etc.).
10. Un espace accueillant et convivial
Un tiers-lieu se caractérise par un environnement ouvert, accueillant, propice aux rencontres, à la détente et aux échanges.